1
Общение / Re: Познавательная и занимательная социология
« : 11 Мая 2018, 07:02 »Как я говорил, ваши аргументы невозможно опровергнуть ибо у вас их по сути нет. Вот вы пишете "любые отношения в обществе – трудовые". Вы ниоткуда это не выводите и следовательно мне не нечего опровергать. Я могу либо согласиться с данным тезисом под влиянием приведённых примеров, либо не согласиться.Скондо, мне не требуется выводить и обосновывать тезис о трудовых отношениях, ибо этот вопрос давно решённый: "Изучение проблемы развития общества, невозможно без изучения социальной сущности труда, отношения к нему, поскольку все, что необходимо для жизни и развития людей, создаётся трудом. Труд - основа функционирования и развития любого человеческого общества, независимое от всяких общественных форм условие существования людей, вечная, естественная необходимость, без него не была бы возможна сама человеческая жизнь".
Вы, наверное и не представляете, в скольких научных, образовательных источниках это повторяется и у меня тоже. Или Вы до страницы 4 так и не добрались? Попробуйте проверить через поисковик. Однако нужно понимать и суть вопроса, а не только упираться в конкретную текстовую форму. То, что подчёркнуто имеет как раз тот смысл, о котором Вы говорите, что у меня его нет - не выводится.
Что же касается аргументов и фактов, которых у меня как бы нет, то они в материале повторяются неоднократно. Опровергайте. Иначе заявления об отсутствии аргументов и фактов голословны. Например, лица власти бюджетом не распоряжаются. Или у граждан постоянные конфликты с системой труда...
Факт 1. Лица власти безраздельно распоряжаются государственной казной.
Факт 2. Лица власти черпают из казны на оплату своего труда, сколько хотят, и гражданского контроля за этим нет. Как бы ни изощрялась человеческая фантазия при выдумывании умопомрачительных схем такого контроля.
Факт 3. Из 1 и 2 вытекает, что лица власти платят сами себе
Факт 4. В государственной системе труда, к которой принадлежат не облечённые властью граждане принципа, формы оплаты труда по п. 3 не существует и не может существовать.
Факт 5. У граждан с органами, системой власти постоянные конфликты.
Факт 6. С системой труда у граждан конфликтов нет.
Факт 7. При оплате труда самому себе не существует критерия, показателя качества труда – меняющегося размера оплаты или вообще отсутствия её при нанесении вреда.
Факт 8. При отсутствии показателей качества труда поведение производящего работу произвольно и оценке, влиянию извне не поддаётся и это очень серьёзный, катастрофический порок отношений.
Это смысловая база для разговора, а Вы о чём? Как раз об этом ни звука.